Mobix lance une collection d'e-book pour faciliter la transformation digitale

La société toulousaine Mobix, créée en 2010 par Thomas Soulier, lance une collection d'e-book dont l'objectif est d'accompagner les chefs d'entreprise dans la transformation digitale. Disponibles sur internet depuis le début de l'année, ils seront publiés au rythme d'un opus par mois.

La transition numérique, c'est le cœur de métier de la société Mobix, fondée par Thomas Soulier. Depuis 2010, le Toulousain affiche en effet la volonté de conseiller les entreprises "pour améliorer les processus et la mise en œuvre d'outils numériques" et ce dans un souci "de simplicité".

C'est en partant de cette démarche que Thomas Soulier a voulu lancer Mobix e-dition.

"Ce projet était en gestation depuis 6 mois. Je voulais publier une collection de livres électroniques, qui peuvent être imprimés, à destination des dirigeants qui ont conscience de la nécessité d'entamer une transformation digitale de leur entreprise mais ne savent pas comment faire", explique-t-il.

"Une démarche pragmatique"

Il a donc travaillé, avec différents spécialistes, sur une série de 12 livres consacrés au management digital. Le premier tome, sorti en tout début d'année 2016, était consacrée aux "résolutions de la transformation digitale". Le deuxième "Réseaux sociaux : votre présence sur les réseaux sociaux en 7 jours !" vient tout juste de sortir.

"Il s'agit d'une démarche pragmatique structurée en 7 jours, pour aider les dirigeants. Il s'agit simplement de les accompagner dans leur démarche en leur permettant de construire les premières briques de leur stratégie digitale. Cela ne remplace en aucun cas le consulting ou le travail de spécialistes de la question", précise Thomas Soulier.

Les livres électroniques sont vendus sur Amazon et sur le site de la société Mobix, qui poursuit ainsi son développement après avoir enregistré un chiffre d'affaires de 200 000 euros en 2015. À travers cette collection, la volonté de Thomas Soulier est en effet de mettre un coup de projecteur sur son entreprise de 5 salariés et ses interventions auprès des dirigeants.

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